መደበኛ የቡድን እራት የቡድን ትስስርን ለማሻሻል ጥሩ መንገድ ነው።

የቡድኑ እራት በሰራተኞች መካከል ያለውን ግንኙነት እና የቡድን ትስስር ማሳደግ እና ለሰራተኞች ዘና ያለ እና አስደሳች አካባቢን መስጠት ነው።የዚህ ቡድን እራት ማጠቃለያ የሚከተለው ነው።

1. የቦታ ምርጫ፡- እንደ እራት ቦታው የሚያምር እና ምቹ ሬስቶራንት መረጥን።የሬስቶራንቱ ድባብ እና ማስዋብ ለሰዎች ዘና ያለ ስሜት የፈጠረ ሲሆን ሰራተኞቹም በአስደሳች ሁኔታ ውስጥ ዘና እንዲሉ አስችሏቸዋል።

2. የምግብ ጥራት፡- ሬስቶራንቱ እጅግ በጣም ጥሩና ጣፋጭ ምግቦችን በአጥጋቢ ጣዕም ያቀረበ ሲሆን ሰራተኞቹ የተለያዩ ጣፋጭ ምግቦችን መቅመስ ይችላሉ።ከዚህም በላይ የሬስቶራንቱ የአገልግሎት አመለካከትም በጣም ጥሩ ነው, እና ሰራተኞቹ በመመገቢያ ሂደት ውስጥ ጥሩ የአገልግሎት ልምድ ያገኛሉ.

3. የጨዋታ ተግባራት፡- በፖትሉክ ወቅት አንዳንድ አስደሳች የጨዋታ እንቅስቃሴዎችን አዘጋጅተናል፣ ለምሳሌ ራፍል፣ የአፈጻጸም ትዕይንት፣ የቡድን ጨዋታዎች፣ ወዘተ.

4. እውቅና እና ሽልማት፡ በእራት ወቅት በስራቸው ጥሩ አፈጻጸም ያሳዩ ሰራተኞችን እውቅና ሰጥተናቸዋል እንዲሁም የተወሰኑ ሽልማቶችን እና ክብርን ሰጥተናል።ይህ እውቅና እና ሽልማት የሰራተኞች ታታሪነት እና ትጋት ማረጋገጫ ሲሆን ሌሎች ሰራተኞችም የበለጠ እንዲሰሩ ያነሳሳል።

5. የቡድን ግንባታ፡ በዚህ እራት አማካኝነት ሰራተኞቹ የጋራ መግባባትን እና መግባባትን አሻሽለዋል፣ እናም የቡድን ትስስር እና የባለቤትነት ስሜትን አጠናክረዋል።ሰራተኞቹ ዘና ባለ አካባቢ ቀርበው ለወደፊት የስራ ትብብር የተሻለ መሰረት ገነቡ።

በአጠቃላይ የቡድን እራት ሰራተኞች ዘና እንዲሉ እና እርስ በርስ እንዲግባቡ እድል ፈጥሯል, እና የቡድን ትስስር እና ገንቢነት የማሳደግ ውጤት አግኝቷል.ይህ ዓይነቱ ተግባር በሠራተኞች እና በባልደረባዎች መካከል ያለውን ግንኙነት ለማሻሻል ይረዳል, እና የስራ ቅልጥፍናን እና ተነሳሽነት ይጨምራል.ይህ ስብሰባ የበለጠ አዎንታዊ የስራ አስተሳሰብ እና ለቡድናችን አባላት የተሻለ የስራ ሁኔታ እንደሚያመጣ ተስፋ እናደርጋለን።